MBTI는 Myers Briggs Type Indicator의 약자로 현재 세계에서 가장 널리쓰이고 있는 심리검사중 하나이다.
개개인의 성향이 좋고 나쁘다를 분류하는게 아닌 자신과 타인의 심리적 특성을 이해하고
그 개인차를 서로 인정함으로써 다양한 집단의 효율성을 높이는데 도움을 주는 검사이다.
때문에 회사에서 직원들의 성향을 알아볼때 많이 테스트하는데 우리회사에서도 저번주 토요일에
사장님을 포함해 전 직원이 받았다.
판단기준은 8가지로 구분되는데
에너지 방향에 따라 외향(Extraversion)과 내향(Introversion)
인식기능에 따라 감각(Sensing)과 직관(iNtuition)
판단기능에 따라 사고(Thinking)과 감정(Feeling)
생활양식에 따라 판단(Judging)과 인식(Perceiving)
이렇게 나눠진다.
이중 각각 자신이 어느쪽에 더 가까운지에 따라 자신의 성향 4가지가 결정되어지는데
만일 자신이 외향적이고, 감각적이고, 사고적이며, 판단적인 성향이라면 ESTJ,
이런식으로해서 총 16가지 타입의 사람이 나오는것이다.
이걸 만들어낸 칼융의 심리유형론에 따르면, 선호경향은 교육이나 환경의 영향을 받기 전 부터
이미 인간에게 잠재되어 있는 선천적인 심리경향이란다.
일단 하나하나의 선호지표별 특성을 보자면,
1-1. 외향(E)
외부 세계에 주의집중
폭넓은 대인관계(다수)형성
말로 표현
행동한 다음에 생각함
1-2. 내향(I)
자기 내부(생각)에 주의집중
깊이 있는 대인관계(소수)형성
글로 표현
생각한 다음에 행동함
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2-1. 감각(S)
지금, 현재에 초점을 둠
사실적 사건 묘사
오감을 통한 정보 습득
나무를 보려는 경향
2-2. 직관(N)
미래, 가능성에 초점을 둠
비유적, 암시적 묘사
직관(통찰)을 통한 정보 습득
숲을 보려는 경향
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3-1. 사고(T)
객관적 진실
논리적이고 분석적
해결책을 제시하고자 함
정의와 공평이 중요
3-2. 감정(F)
보편적인 선
상황적이고 포괄적
공감하고 칭찬하고자 함
관계와 조화가 중요
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4-1. 판단(J)
체계적, 정리정돈과 계획
분명한 목적의식과 방향감각
목표지향
신속한 결론
4-2. 인식(P)
자율적, 상황에 맞추는 개방성
목적과 방향은 변경 가능
과정지향
유유자적한 과정
테스트지는 총 93문항으로 여기서 자신에 대해 가깝다고 생각하는 쪽을 고르면 된다.
그럼 위의 8가지중 나의 4가지의 속성이 결정되는 것.
이 16가지 유형을 간략하게 나열하자면,
ISTJ-세상의 소금형
한번 시작한 일은 끝까지 해내는 사람들
ISFJ-임금 뒷편의 권력형
성실하고 온화하며 협조를 잘하는 사람들
INFJ-예언자형
사람과 관련된것에 통찰력이 뛰어난 사람들
INTJ-과학자형
전체적으로 조합하여 비전을 제시하는 사람들
ISTP-백과사전형
논리적이고 뛰어난 상황적응력을 가지고 있는 사람들
ISFP-성인군자형
따뜻한 감성을 가지고 있는 겸손한 사람들
INFP-잔다르크형
이상적인 세상을 만들어 가는 사람들
INTP-아이디어 뱅크형
비평적인 관점을 가지고 있는 뛰어난 전략가들
EXTP-수완좋은 활동가형
친구, 운동, 음식 등 다양한 활동을 선호하는 사람들
ESFP-사교적인 유형
분위기를 고조시키는 우호적인 사람들
ENFP-스파크형
열정적으로 새로운 관계를 만드는 사람들
ENTP-발명가형
풍부한 상상력을 가지고 새로운 것에 도전하는 사람들
ESTJ-사업가형
사무적, 실용적, 현실적으로 일을 많이 하는 사람들
ESFJ-친선도모형
친절과 현실감을 바탕으로 타인에게 봉사하는 사람들
ENFJ-언변능숙형
타인의 성장을 도모하고 협동하는 사람들
ENTJ-지도자형
비전을 가지고 사람들을 활력적으로 이끌어가는 사람들
테스트결과 난 이중 ISTJ유형으로 나왔다.(세상의 소금형)
내향적,감각적,사고적,판단적인 성향의 사람인것.
좀 더 자세히 나온 설명을 보자면
체계적이고, 근면하며, 충성스럽고 믿음직스럽다.
해야 할 일에 대해 논리적으로 결정하고 그 일을 흐트러짐없이 꾸준히 해나간다.
또한 주어진 일을 반드시 완수하려고 하며 정해진 일정에 맞춰 일을 마무리 짓기 때문에
주변 사람으로부터 신뢰를 얻는다.
이들은 자신이 하는 모든 일에 진지하고 성실하며, 자신의 성실함에 자부심을 갖고 있다.
특별히 구체적인 사실과 세세한 일을 기억하고 다른 사람이 놓치고 지나칠 수 있는 세부 정보까지
쉽게 놓치지 않는다.
질서나 구조와 같은 체계를 좋아하고, 현재 문제를 해결할 때 과거 경험을 잘 적용하며
일상적으로 반복되는 일에도 인내력이 강한 편이다.
ISTJ 유형은 자신의 조직력과 정확성을 잘 드러낼 수 있는 일을 선호한다.
또한 '지금-여기'에 즉각적이고 구체적으로 집중하며, 자신이 직접 일의 결과를
구체적으로 확인할 수 있는 일을 하고 싶어한다.
이들이 선호하는 근무 환경은 조직에 질서가 있고 해야 하는 일이 명확하며
수행한 업무에 대해 보상이 명확한 곳이다.
또한 외부로부터 방해 받지 않고 집중할 수 있는 어느 정도 자신만의 공간이 확보된 곳에서
혼자 일하는 것을 좋아한다.
공무원들을 모아놓고 이 테스트를 하면 대부분 여기에 속한다고 한다.
뭐 내가 생각해도 지금 웹디자이너 일을 하고 있긴하지만 공무원도 잘할거 같은 생각이 든다.
시험에 통과못해서 문제지 ㅋ
한가지일을 하고 있을때 다른일 시키면 싫어하는거라든가 일의 결과가 명확히 보이는 일을 좋아하고,
다른 사람들에게 무관심하며, 사람들을 만나면서보다 혼자있을때 자신을 충전하시키고,
지극히 현실적인 성격과 혼자만의 공간을 좋아하는 내 성향을 볼때 100%는 아니지만 어느정도 맞는듯하다.
근데 점수표로 J와 P의 비중이 거의 비슷했던 걸로 보아 ISTP의 성향도 어느정도 있는듯.
회사사람들을 봤을때 나하고 일할때 가장 잘 맞다고 생각되는 사람들은 대부분 ESTJ사람들 이었다. (사업가형)
한마디로 다른건 다 비슷한데 외향적인 사람들과 친해지기 쉬웠던 것.
그리고 이 두가지 ISTJ와 ESTJ가 한국인의 성향중 가장 보편적으로 많이 나타난다고...
흠..근데 난 쉽게 친해지기도 힘들고 잘 알수없는 성격이라고 사차원이라는 소리를 많이 듣는 편인데...
다들 난 좀더 특이한게 나올거라 생각했단다;; 난 지극히 평범한 성격이라 항상 말했건만.
겉으로 내 생각을 별로 표현하지 않아서 그런가...
어쨌든 강사까지 초빙해서 설명을 들으며 성격에 따라 너도 나도 박장대소하고 웃었던 꽤 재밌는 시간이었다.
그리고 가장 인상깊었던건
감각적인 성향의 S는 '바다'했을때 가장 먼저 떠오르는걸 말하라하면
실제적으로 자신이 만져보고 체득했던 물이나, 모래사장, 갈매기같은걸 말하고
직관적인 성향의 N은 좋다, 멋있다같은 감각적인걸 말한다고 한다.
우리회사의 N성향 사람 중 가장 독특했던 대답이 1/2
모래와 바다를 둘로 나누어서 그렇게 생각했다고 하는데 그 사람 진짜 평소에도 심히 독특한 사람이었다^^:;
남들이 다 해봐서 이게 가장 좋은 방향이라 말하는걸 두고
남들이 안해본 새로운걸 시도하는 사람이랄까... (스파크형이었음)
저렇게도 생각할 수 있구나...하고 신기했음.
테스트지는 5천원으로 8시간~16시간정도 전문적인 교육을 받은 사람만 살 수 있다고 한다.
혹시나 인터넷에 돌아다니는게 있는지 찾아봤더니 다운받으려고 하면 왠 스팸파일같은것들만 잔뜩... -_-
40명 가까이 되는 우리회사사람들은 상당히 여러종류로 나왔는데 그러니 회사에 항상 문제가 많지 ㅋㅋ
비슷한 사람들이 모여있어야 아무래도 마찰없이 조직이 돌아갈테니 말이다.
자기가 자기성향을 잘 모르는 사람들도 있던데 한번쯤은 재미로 받아보는것도 나쁘지 않을듯.
근데 자기성향 알았다해도 약점같은걸 고칠것도 아니고 쉽게 고쳐지는것도 아닌데
이게 뭔 의미가 있나 싶기도 하고...
그냥 너는 알고보니 그런 성격이었구나로 재밌었다 정도? ㅋ
MBTI 무료검사하러 가기
근데 인터넷으로 다시해보니까 백과사전형 나옴--;;
